【科技】甘肃省百万职工职业技能素质提升活动开展情况新闻发表会在兰州召开

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1月20日，甘肃省百万职工职业技能素质提高活动开展情况新闻发布会在兰州召开。 省总工会副主席包俊宗、省科技厅副厅长知识产权局局长朱晓力、省人社厅副厅长王丽萍出席发布会，回答了信息媒体的提问。

根据《甘肃省百万职工技能素质提高活动计划( ~年)》和《年甘肃省百万职工技能素质提高活动实施方案》，省总工会、省人社厅、省工信委员会、省科学技术厅、省政府国有资产监督管理委员会在全省组织进行技术创新、技能比赛、技能训练等

包俊宗介绍了我省百万职工职业技能素质提高活动开展的基本情况。 为了深入实施科教兴省、人才强省战术，培养高素质的员工队伍，比较甘肃技能人才比较不足，科技创新比较无力的实际，甘肃从2005年开始开展了10年来百万员工技能素质的提高活动，目前高 百万职工技能素质提高活动是以职工技能比赛为龙头，推进职业训练，促进技术创新，提高职工素质，提高公司效益，推进经济快速发展，实现甘肃努力与全国一起全面建设小康社会的奋斗目标 活动开始后，取得了显着效果，活动构建了全省性员工技能比赛、展示、交流的比较有效的平台，培养了大量知识、技术、善攻关的技能人才。 近5年来，通过技能比赛，全省职业技能鉴定、技能工人、高技能人才的数量从年末的23.4万人、100万人、21.1万人增加到年末的36万人、130万人、33万人，比上年分别增加了12.6万人( 54% )、30万人( 30万人)

员工技能培训，不断出现技术创新成果，近5年征集优秀技术成果1150项，奖励616项，成果类别来自前3次机电、石化等单一行业，目前，机械电机、电子通信、轻工纺织、资源环境保护、交流

甘肃职工技能素质提高活动，第一推赛，督促公司按规定提取职工培训经费，加强岗位培训、专业培训。 结合比赛工种，技术人员进行现场演示、现场答辩，采取参观者现场操作实习、现场咨询、交流等形式，传授绝技绝活，培养越来越多的技能人才。 技能人才率先建立职工办公室，进行技术攻关，发表越来越多职工技术创新成果的创新成果申报参加全省遴选。

省科技厅副厅长、省知识产权局局长朱晓力在回答问题时表示，这5年间，甘肃省14个市州、20个产业(系统)、23个大公司(集团)及其他机构共开展了1561个职业技能比赛，各地各行业及各公司的事业部门 基层职工中出现了科技创新者，激发了创新的活力，取得了良好的效果。